El esquema contempla el depósito de la parte proporcional, que representa el 20% del sueldo -que inició el miércoles-, y el pago de la parte complementaria, correspondiente al 80% restante.
El esquema contempla el depósito de la parte proporcional, que representa el 20% del sueldo -que inició el miércoles-, y el pago de la parte complementaria, correspondiente al 80% restante.
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