JUDICIALES | El Juzgado del Trabajo de la XIª Nominación de Tucumán determinó que la empresa violó el decreto que prohibía las cesantías durante la emergencia sanitaria, sancionó dos veces al empleado por el mismo motivo y notificó el despido con acusaciones ambiguas pese a que las ventas del trabajador habían subido.
Fue despedido de un call center en plena pandemia y la Justicia de Tucumán ordenó que lo reincorporen a su puesto
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Multimedios el Palomar una empresa tucumana que posee una gran trayectoria en medios, presente tanto en radio como en televisión